Chez QAPA, nous militons pour mettre la technologie et l’intelligence artificielle au service de l’emploi et au service de votre entreprise.
QAPA est la seule plateforme à pouvoir vous démontrer que toutes ces fonctionnalités opèrent de façon simple et rapide en mode digital.
- Retrouvez toutes les principales fonctionnalités sur votre tableau de bord et ayez une vue d’ensemble sur vos missions et vos documents chez QAPA.
- Déposer vos besoins en quelques clics, en gestion ou en délégation.
- Retrouvez toutes vos missions sur cette page. Vous pouvez utiliser les filtres pour retrouver une mission particulière.
- Retrouvez tous vos intérimaires sur cette page, ceux de vos missions passées et des missions en cours.
- Sur cette page, vous pouvez accéder à vos contrats, feuilles de temps, factures et les évaluations de vos intérimaires.
- Déposez un besoin (délégation) ou créez un contrat (vous connaissez déjà votre intérimaire et vous avez juste besoin de QAPA pour porter le contrat de travail et payer l’intérimaire)
- En survolant le nom de votre entreprise, un menu déroulant s’affiche avec les principales informations de votre compte
- Retrouvez dans cette rubrique vos comptes si vous en avez plusieurs
- Consultez rapidement vos missions en cours et vos missions à venir
- Signez vos contrats en attente pour être sur de verrouiller la disponibilité de l’intérimaire
- Validez chaque semaine vos feuilles de temps. Elles permettent à un intérimaire de demander un acompte chaque semaine.
- Retrouvez en 1 clic les candidatures à étudier sur vos besoins en cours
- Prolongez les missions si votre activité le nécessite. Vous pouvez prolonger plusieurs missions en une fois grâce à la prolongation groupée
- Retrouvez les coordonnées de votre contact chez QAPA.
- Accédez rapidement aux actions que vous utilisez les plus.
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- Gérez les accès et prérogatives des utilisateurs du compte
- Gérez les informations prise en compte pour les factures
- Les paramètres de paie servent à pré-remplir vos feuilles de temps. Il est toujours possible de modifier ces valeurs sur chaque feuille de temps.
- Gagnez du temps en définissant des fiches de poste qui contiennent les informations habituelles de vos besoins ou de vos contrats.
- Les comptes reflètent l’organisation de votre entreprise : un compte peut par exemple correspondre à un site géographique ou à un domaine d’activité de votre entreprise.
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Désormais votre tableau de bord n’a plus de secret pour vous ! Et voilà le travail !
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