Vous souhaitez effectuer un recrutement responsable reposant sur le respect de l’humain et l’égalitĂ© des chances ? C’est possible avec QAPA ! La nouvelle solution Premiers Jobs permet de favoriser l’insertion professionnelle des jeunes, des dĂ©butants ou encore des personnes en reconversion professionnelle. Effectivement, cette offre leur permet de postuler Ă  des missions sans CV ni expĂ©rience prĂ©alable.

Comment un candidat peut ĂȘtre sĂ©lectionnĂ© sans CV ? đŸ€”

La sĂ©lection se fait sur la base seule des motivations et des disponibilitĂ©s. La prĂ©sentation vidĂ©o en option peut permettre au candidat d’augmenter ses chances d’ĂȘtre sĂ©lectionnĂ© pour la mission qu’il souhaite. L’entretien vidĂ©o s’articule en 3 questions : PrĂ©sentez-vous-en quelques mots / PrĂ©sentez vos points forts / Pourquoi vous choisir vous ?

Comment ça marche ? 💡

#1 Créez votre profil en temps record !

CrĂ©ez un compte QAPA depuis votre ordinateur ou via l’application mobile Pro.

#2 DĂ©poser votre besoin !

CrĂ©ez une offre d’emploi qui correspond Ă  votre besoin.

#3 Consultez les profils qui matchent avec votre offre !

Visionnez les profils et les entretiens de motivation vidéo des candidats.

#4 Proposez un contrat !

Cliquez sur « Proposer un contrat Â», validez pour signer et c’est gagnĂ© !

Les avantages ! 👍

QAPA offre la sĂ©curitĂ© d’un contrat de travail avec un cadre juridique mĂ»r par rapport aux risques liĂ©s aux prestations de micro-entrepreneur : risques de plainte pour travail dissimulé Recruter avec QAPA, c’est donc garantir une meilleure protection sociale pour ses travailleurs mais aussi leur faire bĂ©nĂ©ficier d’une multitude d’avantages et d’aides :
+ Mutuelle et de la prévoyance
+ Couverture chĂŽmage maladie et retraite
+ Couverture chĂŽmage par PĂŽle Emploi
+ Avantages pour votre logement, vos vacances et vos dĂ©placements

Recruter avec QAPA, c’est Ă©galement favoriser l’insertion professionnelle des jeunes et assurer un accompagnement de qualitĂ© ainsi qu’un Ă©panouissement professionnel pour ses travailleurs :
+ Une Ă©quipe Ă  l’écoute
+ Un accĂšs site et appli 24/7
+ Un compte personnel de formation
+ Une contribution financiĂšre pour les formations

La solution QAPA permet enfin de lutter contre les discriminations Ă  l’emploi. Recruter avec QAPA, c’est assurer l’équitĂ© et la diversitĂ© :
+ La mixité au sein de vos équipes
+ L’intĂ©gration des plus dĂ©favorisĂ©s
+ L’égalitĂ© des salaires
+ L’égalitĂ© des chances

Suivez QAPA sur FacebookLinkedIn et Instagram ou rendez-vous directement sur qapa.news pour recevoir, chaque jour, nos derniers articles ! đŸš€ 
Et pour accĂ©der Ă  toutes nos offres direction qapa.fr ou l’application mobile disponible sur Apple et Google Play

Previous post

Top 10 des métiers insolites

Next post

6 idées reçues sur la recherche d'emploi