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Gérer les conflits

ActualitéGérer les conflitsQapa Buzz

# BalanceTonPorc : Quelles conséquences en entreprise un an après ?

# BalanceTonPorc :  Quelles conséquences en entreprise un an après ? Les victimes de harcèlement en entreprise augmentent Les femmes et les hommes osent moins en parler et déposent moins de plaintes Encore plus de femmes (84%) considèrent #Balancetonporc comme bénéfique… et 81% des hommes comme problématique   Les projets

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ActualitéGérer les conflitsManager

Formuler des remarques constructives en 7 points

Faire des retours, des critiques et des commentaires peut s’avérer très utile pour développer les compétences des employés d’une entreprise et améliorer leurs performances. Ca ne coûte rien, et cela peut se montrer très bénéfique. Pourquoi de nombreux dirigeants sont souvent hésitants à faire des retours (positifs ou négatifs, mais surtout

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discussion client QAPA
Gérer les conflitsManagerRecherche d'emploi

Comment créer des liens pour transformer un prospect en client

Comment créer des liens pour transformer un prospect en client ? Lors de mon premier emploi, mon patron m’a confié un client difficile. Celui-ci, peu importe la raison, il nous menaçait sans cesse de stopper notre partenariat, notre relation devenait de plus en plus conflictuelle. Cela a pris fin quand

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conflit travail
CarrièreGérer les conflitsInside Qapa

Comment se comporter avec un collègue qui ne vous aime pas ?

Comment se comporter avec un collègue qui ne vous aime pas ? Il y a quelques temps, je travaillais avec une collègue qui me détestait.  Elle parlait dans mon dos à tous nos collègues et se moquait de moi ouvertement dès qu’elle le pouvait. La cerise sur le gâteau, elle est allée

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adultes au travail
CarrièreGérer les conflitsManager

Les 9 règles à appliquer pour être un adulte au travail

On pense tous avoir ce comportement au travail, mais un jour quelque chose se passe : un collègue ennuyeux, un projet raté, une restructuration de l’entreprise, qui nous fait agir de manière anormale. Il est important de se rappeler régulièrement ce que signifie être un adulte mature au bureau car malgré

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5-signes que-l'ambiance-de-travail-est-mauvaise-dans-votre-entreprise
Gérer les conflits

Que faire face à un patron horrible ?

Beaucoup d’entre nous ont déjà eu à faire face, dans notre travail, à un patron qui nous a fait cauchemarder à un certain stade de nos carrières. Ils apparaissent d’abord gentils et inoffensifs à première vue, peu différents des patrons que vous avez beaucoup appréciés dans vos précédents emplois. Cependant,

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11 phrases de Steve Jobs pour changer votre façon de travailler
ActualitéCarrièreEmploiGérer les conflitsManagerRecruteurs

Leadership : Steve Jobs, Richard Branson… les secrets des plus grands chefs d’entreprise au monde

De Steve Jobs à Richard Branson, en passant par Mary Barra, les plus grands dirigeants de notre planète vous livrent leurs secrets de leadership. #1 Richard Branson, Fondateur du groupe Virgin : la prise de décision est un élément clé « L’une des compétences les plus importantes pour tout dirigeant est de savoir

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ActualitéCarrièreEmploiGérer les conflitsManagerRecruteurs

Employé(e)s : une appli pour partager votre humeur du jour !

Alors qu’il existe désormais une application pour tout et n’importe quoi, la start-up Zest Me Up lance un outil permettant aux employés de partager leur humeur du jour ! L’idée : libérer la parole et les échanges entre salariés et manager. Alors, vous êtes plutôt « happy », « sad », « moody » aujourd’hui ?

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