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2013 : 100 000 postes industriels à pourvoir en France

L’Usine Nouvelle a réalisé une enquête auprès de 100 groupes industrielles ou de services à l’industrie. Selon cette étude, 100 000 emplois industriels seraient à pourvoir en 2013. Sans surprise, la SNCF, La Poste et EDF seront les principaux acteurs du recrutement pour l’année à venir avec plus de 20

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Chauffeur Privé interview Qapa.fr
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Interview RH avec Othmane Bouhlal

Qapa a reçu Othmane Bouhlal, le co-fondateur de la start-up Chauffeur privé. Il a répondu à toutes nos questions, sans réserve … Bonjour Othmane. Pouvez-vous nous raconter votre parcours ? Bonjour Qapa ! Je suis né au Maroc en 1984. J’ai passé mon bac au lycée Français. Ensuite je suis

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Droit du travailSalaires

Les frais professionnels vus par notre avocat-conseil

Dans de nombreuses professions, le salarié peut être amené à faire l’avance de frais dans le cadre de l’exécution de son contrat de travail mais qui doivent être supportés par l’entreprise. Dans ce cas, le salarié bénéficie de sommes allouées à titre de remboursement de frais professionnels. Il convient de

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Salaires

La notion de forfait et les avantages en nature vus par notre avocat-conseil

La rémunération des salariés se décompose en deux parties : – Le salaire proprement dit (ou « salaire de base »), Auquel peuvent s’ajouter : – Des avantages en espèces ou en nature (ou les « accessoires de salaire »). Sous réserve de révision, le salaire de base est, en

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Salaires

Le salaire vu par notre avocat-conseil

Qu’est-ce-que le salaire ? Le salaire se définit comme étant la contrepartie de la prestation de travail. En ce sens, il constitue donc un élément nécessaire du contrat de travail, quelle que soit sa forme (qu’il soit versé en argent ou en nature, qu’il soit calculé au temps, aux pièces

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Guide des salaires 2013 Qapa.fr
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Le guide des salaires 2013

Le salaire est le « socle » de la relation de travail entre les salariés et l’employeur puisqu’il se définit comme étant la contrepartie de la prestation de travail. En ce sens, il constitue donc un élément nécessaire du contrat, quelle que soit sa forme (qu’il soit versé en argent

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