Les salaires en Poitou-Charentes• Salaire net moyen demandé par les candidats : 1215.83€
• Salaire brut moyen proposé par les recruteurs : 1576.03€

Les contrats les plus proposés par les recruteurs de Poitou-CharentesCDI 68.45%
CDD 16.4%
Intérim / mission 11.11%
Saisonnier 2.05%
Freelance / Indépendant 1.44%
Contrat de professionnalisation 0.33%
Apprentissage 0.16%
Stage 0.03%
Contrat aidé 0.01%

Le niveau d’étude en Poitou-CharentesLe niveau d’étude des candidats de Poitou-Charentes

Bac, Bac professionnel ou équivalent 27.49%
DUT, BTS, Bac +2 ou équivalent 23.03%
CAP, BEP ou niveau équivalent 22.23%
Licence, Bac +3 ou équivalent 8.84%
Aucun diplôme 7.87%
DESS, DEA, Grandes Écoles, Bac +5 et plus ou équivalent 6.37%
Maîtrise, IEP, IUP, Bac +4 ou équivalent 4.16%

Le niveau d’étude requis par les recruteurs de Poitou-Charentes

DUT, BTS, Bac +2 ou équivalent 37.46%
CAP, BEP ou niveau équivalent 23.55%
Bac, Bac professionnel ou équivalent 15.72%
Licence, Bac +3 ou équivalent 7.41%
DESS, DEA, Grandes Écoles, Bac +5 et plus ou équivalent 6.99%
Aucun diplôme 4.82%
Maîtrise, IEP, IUP, Bac +4 ou équivalent 4.04%

Les secteurs qui recrutent le plus en Poitou-CharentesBTP / Construction 16.2%
Industrie 14.71%
Hôtellerie / Restauration 11.03%
Commerce / vente 10.88%
Banques / Assurance / Organismes financiers 4.15%
Transport / achat / logistique 3.91%
Santé 3.68%
Tourisme / sport / loisirs / spectacle 3.6%
Audit / Comptabilité / Fiscalité 3.52%
Accueil / Secrétariat 3.52%
Maintenance / entretien 2.9%
Informatique 2.66%
Grande Distribution 1.96%
Agriculture / Sylviculture / Pêche / Chasse / Espaces verts / Soins aux animaux 1.88%
Enseignement & Formation 1.72%
Recrutement / Intérim & bureaux de placement 1.49%
Marketing / Communication / Publicité / RP 1.41%
Services aux particuliers 1.41%
Immobilier 1.25%
Télécommunication 1.1%
Agroalimentaire 1.02%
Sécurité & Surveillance 1.02%
Internet 0.94%
Beauté / Cosmétiques 0.86%
Automobile 0.86%
Ingénierie 0.7%
Social 0.63%
Droit 0.47%
Artisanat 0.23%
Édition / Imprimerie / journalisme 0.16%
Industrie Textile, Cuir & Confection 0.08%
Média / Culture 0.08%

Le niveau de poste demandé par les recruteurs de Poitou-CharentesEmployé qualifié 42.01%
Employé non qualifié 13.54%
Technicien 13.39%
Ouvrier qualifié (P1, P2) 8.3%
Cadre 7.58%
Agent de maîtrise 7.24%
Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ) 3.47%
Ouvrier spécialisé 2.87%
Manœuvre 1.6%

Métiers les plus proposés par les recruteurs de Poitou-CharentesAgent / Agente d’entretien/propreté de locaux 7.42%
Commercial / Commerciale auprès des particuliers 6.67%
Comptable 6.04%
Agent commercial / Agente commerciale en immobilier 5.91%
Assistant commercial / Assistante commerciale 5.53%
Négociateur / Négociatrice en immobilier 5.41%
Conducteur / Conductrice d’engins de chantier 5.41%
Agent / Agente de propreté de locaux 5.28%
Maçon / Maçonne 5.16%
Collaborateur / Collaboratrice d’expertise comptable 4.91%
Technico-commercial / Technico-commerciale 4.78%
Infirmier / Infirmière de soins généraux 4.53%
Télévendeur / Télévendeuse 4.53%
Aide-soignant / Aide-soignante 4.28%
Aide ménager / ménagère à domicile 4.15%
Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile 4.15%
Hôte / Hôtesse de caisse 4.15%
Cuisinier / Cuisinière 4.03%
Chaudronnier / Chaudronnière 3.9%
Vendeur / Vendeuse 3.77%

Les compétencesLes compétences les plus demandées par les recruteurs

Techniques commerciales 8.61%
Principes de la relation client 8.52%
Utilisation d’outils bureautiques (traitement de texte, tableur, …) 7.74%
Techniques de vente 7.44%
Règles et consignes de sécurité 5.9%
Règles de sécurité 5.39%
Règles de gestion de stocks 5.08%
Argumentation commerciale 4.76%
Lecture de plan, de schéma 4.4%
Techniques de communication 4.28%
Droit commercial 4.09%
Procédures d’appel d’offres 3.96%
Utilisation de logiciels de Conception et de Dessin Assistés par Ordinateur -CAO/DAO- 3.9%
Chiffrage/calcul de coût 3.84%
Modalités d’accueil 3.83%
Techniques de prospection commerciale 3.73%
Gestes et postures de manutention 3.65%
Technique de négociation commerciale 3.65%
Techniques d’animation d’équipe 3.63%
Techniques de management 3.61%

Les compétences possédées par les candidats

Utilisation d’outils bureautiques (traitement de texte, tableur, …) 8.48%
Modalités d’accueil 7.64%
Principes de la relation client 6.98%
Français 6.38%
Techniques de vente 6.19%
Règles de gestion de stocks 6.15%
Permis B 5.58%
Techniques commerciales 5.32%
Techniques de communication 5.11%
Procédure d’encaissement 5.08%
Gestes et postures de manutention 4.58%
Règles et consignes de sécurité 4.38%
Normes rédactionnelles 3.96%
Prise de rendez vous téléphonique 3.93%
Argumentation commerciale 3.72%
Techniques pédagogiques 3.63%
Gestion d’agenda 3.25%
Utilisation de logiciels de gestion de stocks 3.24%
Droit commercial 3.21%
Méthodes de classement et d’archivage 3.18%

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