Le JOB DATING, qu’est ce que c’est ?

Vous connaissez tous certainement le speed dating. Une méthode de recherche d’un partenaire en une série d’entretiens courts avec différentes personnes.

Cette méthode c’est développé dans le monde professionnel en devenant le Job Dating.

Les entretiens rapides ont pour objectif de faire gagner du temps à tout le monde et d’interviewer le plus de personnes possible, aussi rapidement que possible. Cela permet également aux employeurs de voir comment les candidats réagissent à la pression et à la concurrence.

Qu’est-ce qu’un job dating?

Il s’agit d’interview rapide qui peut inclure entre 10 et 15 demandeurs d’emploi et parfois le même nombre de recruteurs. Chaque candidat passe à un nouveau à chaque sonnerie de cloche, pour un mini entretien.

Plusieurs candidats sont interrogées pour le même travail chez le même employeur. Et chaque entretien est individuel avec un seul candidat et un seul recruteur. Chaque mini-entretien dure généralement au maximum 15 minutes. certaines durent aussi peu que 5 ou 10 minutes.
Quand un entretien se termine, un autre commence avec un recruteur différent.
Souvent, le candidat se déplace d’une table à l’autre ou d’une pièce à l’autre.

Vous pouvez, à la fin de chaque entretien, récolter les cartes de recruteurs. Et donc développer votre réseau.