Le chômage va revenir en 2022 pour 45 % des Français
Mesures gouvernementales à destination des jeunes : 39 % des jeunes sont « contre » et 45 % des adultes et seniors sont « pour »
51 % des jeunes, 55 % des adultes et 59 % des seniors ont confiance dans les entreprises pour résoudre le chômage mais pas du tout dans les politiques ou les institutions
Pour 42 % des Français il sera plus facile de décrocher un emploi dans l’intérim en 2022
Les vœux liés au travail pour 2022 : plus de salaire pour 39 % des jeunes, conserver leur emploi pour 31 % des adultes et moins de stress pour 29 % des seniors
Paris, 15 décembre 2021
En fonction de l’âge, les souhaits des Français concernant leur emploi sont-ils vraiment très différents ? Pour répondre à cette question, QAPA, la solution digitale Adecco 100% online, a mené une enquête* auprès de ses 4,5 millions de candidats.
Lien officiel : www.QAPA.fr
2022 : l’emploi de mieux en mieux ?
Parfois, toutes les générations sont au diapason. C’est le cas pour la question de l’embelli de l’emploi qui risque de ne pas durer en 2022. En effet, 41 % des jeunes, 48 % des adultes et 47 % des seniors pensent que le chômage ne va continuer de baisser l’année prochaine.
| Pensez-vous que le chômage va continuer à baisser en 2022 ? | |||
| Réponses | Jeunes | Adultes | Seniors |
| Oui beaucoup | 21 % | 17 % | 19 % |
| Non seulement un peu | 38 % | 35 % | 34 % |
| Non pas du tout | 41 % | 48 % | 47 % |
Bonnes ou mauvaises mesures ?
En ce qui concerne les nouvelles mesures à destination des jeunes qui ne sont ni au travail, ni en formation, ni dans un établissement d’éducation, les avis sont très partagés. Malgré tout, 39 % des jeunes, 41 % des adultes et 48 % des seniors estiment que ces réformes sont une très bonne chose. Même constat pour les mesures dédiées à l’amélioration des dispositifs de formation, mais avec une plus forte acceptation de toutes les générations : une très bonne initiative pour 54 % des jeunes, 52 % des adultes et 58 % des seniors.
| Que pensez-vous des mesures à destination des jeunes qui ne sont ni au travail, ni en formation, ni dans un établissement d’éducation ? | |||
| Réponses | Jeunes | Adultes | Seniors |
| C’est une très bonne chose | 37 % | 41 % | 48 % |
| Ne se prononce pas | 24 % | 27 % | 31 % |
| Ce n’est pas une très bonne chose | 39 % | 32 % | 20 % |
| Que pensez-vous des mesures dédiées à l’amélioration des dispositifs de formation ? | |||
| Réponses | Jeunes | Adultes | Seniors |
| C’est une très bonne chose | 54 % | 52 % | 58% |
| Ne se prononce pas | 29 % | 25 % | 26 % |
| Ce n’est pas une très bonne chose | 17 % | 23 % | 16 % |
Manque de confiance ?
Pour l’accroissement des créations d’emplois et la diminution du chômage, les Français font clairement confiance aux entreprises. C’est ce que déclarent 51 % des jeunes, 55 % des adultes et 59 % des seniors mais pas du tout dans les politiques ou les institutions.
| En qui avez-vous le plus confiance pour l’accroissement des créations d’emplois et la diminution du chômage ? | |||
| Réponses | Jeunes | Adultes | Seniors |
| En nos hommes politiques | 8 % | 10 % | 11 % |
| En nos institutions | 7 % | 22 % | 24 % |
| En nos entreprises | 51 % | 55 % | 59 % |
| En personne | 25 % | 6 % | 1 % |
| Ne se prononce pas | 9 % | 7 % | 5 % |
Intérim = emploi
A la question « Pour quel type de contrat pensez-vous qu’il sera plus simple de décrocher un emploi en 2022 ? », les Français plébiscitent clairement l’intérim avec 39 % de réponses chez les jeunes, 45 % chez les adultes et 41 % chez les seniors. Les CDI arrivent en deuxième choix avec 28 % pour les jeunes, 31 % pour les adultes et 32 % pour les seniors.
| Pour quel type de contrat pensez-vous qu’il sera plus simple de décrocher un emploi en 2022 ? | |||
| Réponses | Jeunes | Adultes | Seniors |
| Pour un CDI | 28 % | 22 % | 24 % |
| Pour un CDD | 28 % | 31 % | 32 % |
| En intérim | 39 % | 45 % | 41 % |
| Autre | 1 % | 1 % | 1 % |
| Ne se prononce pas | 4 % | 1 % | 2 % |
Faites vos vœux !
Les jeunes n’ont pas les mêmes souhaits que les autres pour cette nouvelle année. En effet, ils sont 39 % à rêver avoir plus de salaires en 2022 quand 31 % des adultes espèrent juste conserver leur emploi et 29 % des seniors subir moins de pressions et de stress au travail.
| Quel est votre vœu le plus cher lié à votre travail pour cette nouvelle année 2022 ? | |||
| Réponses | Jeunes | Adultes | Seniors |
| Avoir plus de salaire | 39 % | 27 % | 28 % |
| Conserver mon emploi | 21 % | 31 % | 14 % |
| Décrocher un emploi | 16 % | 9 % | 7 % |
| Avoir moins de pressions et de stress | 7 % | 10 % | 29 % |
| Faire plus de télétravail | 6 % | 11 % | 9 % |
| Avoir plus de projets et de responsabilités | 5 % | 8% | 6 % |
| Faire moins d’heures de travail | 4 % | 3 % | 6 % |
| Faire moins de télétravail | 1 % | 1 % | 1 % |
| Autre | 1 % | 1 % | 2 % |
*Méthodologie : Sondage réalisé entre le 8 et 13 décembre 2021 auprès des 4,5 millions de candidats recensés sur Qapa.fr. Parmi ces candidats, 52% d’entre eux sont des non-cadres et 48% sont des cadres. Profils : 51% de femmes et 49% d’hommes.
Les critères liés à l’âge ont été déterminés selon cette classification : Jeunes de 18 à 24 ans, Adultes de 25 à 45 ans et Seniors à partir de 45 ans. Toutes les informations mises en avant par les candidats sont déclaratives.
À propos de QAPA
QAPA est la solution digitale Adecco qui rassemble aujourd’hui 4,5 millions de candidats, 50 000 nouveaux inscrits chaque mois dans tous les secteurs et dans toute la France. En 2016, QAPA a lancé le 1er service de recrutement d’intérimaires en temps réel 100 % digital et mobile, Simple, Rapide et Innovant.
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