Voici pourquoi un changement de carrière peut vous rendre plus heureux
(et comment réussir le grand saut)

Changer de carrière peut-être effrayant. Il paraît plus simple de garder un poste dans lequel on se sent bien
et pour lequel on est bon, plutôt que de se lancer dans une tout autre voie. Mais ceux qui osent faire le grand saut
finissent souvent plus heureux.

Faire le grand saut requiert de la préparation, il ne suffit pas simplement de fermer les yeux et de sauter pour se lancer.
l faut un plan d’action pour s’assurer de ne pas quitter un poste pour un autre qui vous laisserait un goût d’inachevé.

Catherine Morgan, Experte en transition de carrières chez Point A to Point B Transitions,
observe chez ses clients des comportements très différents. Certains choisissent d’exercer le même travail dans un secteur tout autre,
d’autres d’exercer un poste différent dans le même secteur, d’autres enfin de changer complètement d’orientation professionnelle
et d’opter pour un poste différent dans un secteur différent.

Catherine Morgan précise que si pour certains cette transition est une nécessité et une fin en soi, d’autres n’y viennent
qu’après un événement marquant de leur vie. Quel que soit la motivation de ce changement, Catherine Morgan recommande
de soigneusement préparer son projet étape après étape une fois la décision prise.

Donc à présent si vous êtes prêt(e) à sauter le pas, voici nos meilleurs conseils pour vous préparer à un glorieux changement de carrière.

Suivez votre passion, votre objectif ou votre envie

Si vous envisagez un changement de carrière c’est que vous n’êtes probablement pas comblé avec votre poste actuel.
Mais avant de vous diriger vers un autre poste qui pourrait s’avérer tout aussi insatisfaisant que le précédent,
prenez le temps nécessaire pour déterminer ce qui vous rendrait heureux. En effet on estime qu’une personne sur cinq
n’est pas impliquée dans son poste et on se doute que vous ne voulez pas vous retrouvez comme elle.

Se trouver une passion peut sembler considérable mais si vous analysez les choses qui vous attraient le plus,
cela devient plus naturel. Lorsque vous envisagez de changer d’emploi, n’hésitez pas puiser dans vos expériences personnelles
ou une activité secondaire que vous souhaitez rendre plus centrale dans votre vie.

N’hésitez pas à penser à vos hobbies également – Aimez-vous cuisiner, lire ou coudre ? Quelles sont les activités
pour lesquelles vous êtes le (la) meilleur(e) et qui vous procurent le plus de bien-être ?
Bien que tous les hobbies ne puissent pas se transformer en carrière, analyser vos intérêts
est une très bonne manière de découvrir quel type de carrière vous rendrait heureux.

Ayez une stratégie et prenez des mesures pour la mettre en œuvre

Dans la plupart des cas, un chargement de carrière ne s’opère pas en une nuit. Cela prend du temps et requiert
de la préparation mais ne vous laissez pas submerger. Une fois une image claire et précise de ce que vous voulez,
suivez les étapes suivantes :

1. La recherche

On se doute que vous savez utiliser Internet et ses moteurs de recherchent. Alors au lieu d’espionner votre ex en douce,
préférez utiliser vos compétences de détective pour rechercher de potentiels futurs recruteurs.
Vérifiez leurs réseaux sociaux, leur site internet et toute information qui pourrait vous confirmer
ou vous infirmer que cette entreprise est la bonne pour vous.

2. Le réseau

Faîtes une liste des personnes que vous connaissez et qui travaillent dans le domaine qui vous intéresse.
Si vous ne les connaissez pas personnellement, pas de panique. Utilisez Linkedin pour étendre votre recherche
et n’oubliez pas d’ajouter votre famille et vos amis. Vous pouvez aussi écrire un e-mail à vos amis pour leur expliquer
votre envie de changement de carrière, ce à quoi vous aspirer et leur demander par la même occasion s’ils ne connaissent
pas quelqu’un qui travaille dans ce domaine et qui pourrait vous aider dans votre projet.

Une fois que vous avez rassemblé les bons contacts, consultez et vérifiez leurs profils avant de les contacter directement.
Vous devez être bien informé(e), de cette manière les personnes que vous contacterez n’auront pas le sentiment de perdre
leur temps inutilement. N’hésitez pas à leur proposer un café, un entretien informationnel et suivre assidûment
une personne après être entrée en contact avec elle.

3. Sachez ce que vous êtes prêt(e) à sacrifier

Avant de prendre ce virage, Catherine Morgan estime qu’il est important de considérer chaque opportunité
de repenser sa situation professionnelle actuelle. « Réfléchissez à ce que vous voulez et ce qui pourrait
vous rendre plus heureux(se) – moins de voyages, davantage de télé-travail, instaurer des barrières
qui permettent de se déconnecter complètement de son travail. » conseille-t-elle.

Si vous êtes certain(e) de vouloir changer d’emploi, il y a quand même quelques petites choses à prendre en compte.
Avant de quitter votre poste, évaluez les sacrifices que vous êtes prêt(e) à faire pour trouver et atteindre la position
que vous désirez- êtes-vous prêt à accepter une réduction de salaire, à commencer par une position inférieure à celle
que vous occupez actuellement, savez-vous déjà quel poste vous allez occuper prochainement
ou quittez-vous votre poste sans savoir où vous mettez les pieds ?

Les réponses que vous apporterez à ses questions préalablement vous conduiront au succès et vous aideront
à limiter le nombre des potentiels postes et employeurs.

Les résultats

Catherine Morgan affirme que les gens avec lesquels elle a travaillé sont de plus en plus en accord avec leurs décisions.
Ils vont vers ce changement avec la bonne mentalité et y trouvent quelque chose de bénéfique.
Parce que nous passons beaucoup de temps au travail mais exercer un emploi dans lequel on se sent bien et on est heureux est une grande différence.

Donc si vous pensez qu’il est temps pour vous de changer de carrière, suivez les étapes au-dessus -faîtes des recherches,
créez-vous un plan d’action et sautez le pas. Vous pourrez même finir plus heureux(se) que vous ne l’auriez jamais imaginé.