Posts In Category

Salaires

égalité salaire homme femme qapa.fr
ActualitéDroit du travailSalaires

Le salaire et le principe d’égalité vus par notre avocat-conseil

Le salaire doit aussi respecter le principe d’égalité de rémunération entre les hommes et les femmes pour un même travail ou un travail de valeur égale, c’est-à-dire un travail qui requiert des salariés des connaissances professionnelles et des compétences équivalentes. A retenir Les employeurs ont l’obligation d’afficher dans les locaux

Voir plus
Guide des salaires : les formes de salaire Qapa.fr
ActualitéDroit du travailSalaires

Guide des salaires 2013 : Les formes du salaire

Salaire fixe et salaire variable La structure de la rémunération du salarié peut se composer de deux parties : ‣ Une partie fixe (le salaire de base), ‣ Une partie variable (commissions, etc…) La rémunération variable est caractérisée par une part d’incertitude tant pour le salarié que pour l’employeur, puisqu’elle est

Voir plus
Droit du travailSalaires

Les frais professionnels vus par notre avocat-conseil

Dans de nombreuses professions, le salarié peut être amené à faire l’avance de frais dans le cadre de l’exécution de son contrat de travail mais qui doivent être supportés par l’entreprise. Dans ce cas, le salarié bénéficie de sommes allouées à titre de remboursement de frais professionnels. Il convient de

Voir plus
Salaires

La notion de forfait et les avantages en nature vus par notre avocat-conseil

La rémunération des salariés se décompose en deux parties : – Le salaire proprement dit (ou « salaire de base »), Auquel peuvent s’ajouter : – Des avantages en espèces ou en nature (ou les « accessoires de salaire »). Sous réserve de révision, le salaire de base est, en

Voir plus
Salaires

Le salaire vu par notre avocat-conseil

Qu’est-ce-que le salaire ? Le salaire se définit comme étant la contrepartie de la prestation de travail. En ce sens, il constitue donc un élément nécessaire du contrat de travail, quelle que soit sa forme (qu’il soit versé en argent ou en nature, qu’il soit calculé au temps, aux pièces

Voir plus
Guide des salaires 2013 Qapa.fr
Droit du travailRecruteursSalaires

Le guide des salaires 2013

Le salaire est le « socle » de la relation de travail entre les salariés et l’employeur puisqu’il se définit comme étant la contrepartie de la prestation de travail. En ce sens, il constitue donc un élément nécessaire du contrat, quelle que soit sa forme (qu’il soit versé en argent

Voir plus