Pour établir ce baromètre de l’emploi, Qapa s’est basé sur l’analyse de 450 000 offres d’emploi, toutes fonctions confondues, déposées par les 135 000 recruteurs qui publient leurs offres d’emploi sur Qapa.fr (commerçants, artisans, TPE, PME, grosses entreprises). Les chiffres et statistiques représentent un état des lieux de l’emploi dans la région Nouvelle Aquitaine pour le mois de janvier 2017.

Majoritairement, les contrats que les recruteurs proposent le plus sont des Contrats à durée indéterminée, à plus de 49%. Les contrats à durée déterminée ne représentent que 18% face aux contrats Intérim qui sont à 31%.

Pour leur part, les candidats inscrits sur Qapa ont tendance à demander des Contrats à durée indéterminée (CDI) à 46%. Ensuite, à 29%, c’est le Contrat à durée déterminée qui est le plus demandé suivi par les contrats d’Intérim à 18% et enfin les contrats saisonnier à 8%. De plus les métiers qu’ils recherchent en priorité sont vendeur(euse) avec 16% et secrétaire pour avec 9%.

 

Téléchargez le Baromètre de l’emploi Qapa pour la Nouvelle Aquitaine – janvier 2017

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